Psychiatre/Psychologue – Comité Scientifique RPNA

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24 mars, 2025 10:39 am

Psychiatre/Psychologue au sein du Comité Scientifique du Réseau Périnat Nouvelle Aquitaine

ETP

0.20 ETP

Type de contrat

  • Convention de mise à disposition

Rattachement géographique

Siège social du RPNA : GH Pellegrin – Place Amélie Raba Léon – 33076 BORDEAUX CEDEX

Établissement secondaire (locaux dédiés à l’Expérimentation COCON) : 185, BD Maréchal Leclerc, Immeuble Le Plaza, 33000 Bordeaux

Proche Tram A : Arrêt Stade Chaban Delmas

Possibilité de réaliser les missions en distanciel (poste régional)

Rattachement hiérarchique

  • Instances : Assemblée Générale, Conseil d’Administration, Bureau, Président
  • Binôme de Coordination du RPNA (Coordinatrice Médicale + Responsable Administrative)

Relations fonctionnelles

  • Binôme de Coordination du RPNA
  • Comité scientifique du RPNA
  • Sages-Femmes de Réseau
  • Secrétariat régional du RPNA
  • RSEV: Pédiatre Coordinateur, Cheffe de projet COCON, puéricultrices, pédiatres et secrétariats
  • Professionnels de santé de la périnatalité des territoires (établissements de santé, conseils départementaux, professionnels libéraux, animateurs de santé, délégués de santé publique, organisations représentatrices des professionnels de santé en périnatalité, CPTS, etc.)
  • Ensemble des partenaires du RPNA.

Date de prise de fonctions

Dès que possible

Missions

Au sein du Réseau Périnat Nouvelle-Aquitaine, Dispositif Spécifique Régional en Périnatalité, le psychologue ou psychiatre prendra en charge les tâches correspondant aux orientations définies par le Conseil d’Administration, conformément aux objectifs décrits dans le contrat pluriannuel d’objectifs et de moyens (CPOM), signé avec l’Agence Régionale de Santé de Nouvelle-Aquitaine :

MISSIONS GÉNÉRALES

  • Collaborer avec tous les partenaires du réseau : COREADD, Régul’ Périnat, CPTS, etc. ;
  • Établir des indicateurs de respect des protocoles.
  • Participer aux organisations régionales ou nationales innovantes ou répondant à une urgence sanitaire ;
  • Former et informer les professionnels de la naissance de la région de chaque nouveauté et progrès pour leurs pratiques ;
  • Contribuer à l’élaboration du bilan annuel du réseau. ;
  • Harmonisation des prises en charges des patientes et des nouveaux –nés en NA ;
  • Faire un état des lieux des actions déjà menées et reproductibles
  • Élaborer, actualiser et diffuser des référentiels régionaux de soins périnatals dans les domaines de la psychiatrie périnatale ;
  • Coordonner les différents acteurs impliqués dans la déclinaison du plan d’actions ;
  • Favoriser les liens interprofessionnels entre les différents acteurs au sein des territoires de santé ;
  • Constituer et animer des groupes de travail thématiques réunissant les experts régionaux ;
  • Identifier les besoins territoriaux et être un appui aux initiatives locales ;
  • Assurer la mise à disposition des documents produits à tous les professionnels de la région ;
  • Proposer des temps d’échanges de pratiques sur les thématiques d’actualité ;
  • Constituer et animer un groupe de travail ;
  • Établir des indicateurs de respect des protocoles.

Profil recherché

Formation :

  • Diplôme exigé en Médecin, spécialité psychiatrie ou en psychologie
  • Spécialisation en psychiatrie ou psychologie périnatale

Expérience :

  • Ancienneté d’au minimum 5 ans

Compétences relationnelles :

  • Bon relationnel avec l’équipe et les professionnels
  • Avoir le sens du travail en équipe
  • Capacité à fédérer et mobiliser les professionnels

Compétences techniques :

  • Maîtrise de l’outil informatique et du Pack Office
  • Capacités rédactionnelles et de communication.
  • Aisance orale
  • Esprit d’analyse
  • Esprit de synthèse
  • Rigueur

Compétences organisationnelles :

  • Autonomie
  • Réactivité
  • Dynamisme
  • Savoir prioriser les tâches
  • Capacité à travailler dans l’urgence
  • Capacités d’adaptation
  • Disponibilité, déplacements fréquents au sein de la Nouvelle Aquitaine (permis B)

Si mise à disposition :

  • Maintien du régime et des avantages associés : rémunération, gestion ressources humaines (temps de travail, paie, arrêt maladie)

Contact

  • Merci d’adresser CV, lettre de motivation à l’adresse suivante : contact@rpna.fr

  • Pour toute demande de renseignement, vous pouvez nous joindre au numéro du Secrétariat : 05 54 07 30 23.

Auteur : L'équipe RPNA

mars 24, 2025

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